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| 求人票番号 | 1300-2603-00148 |
|---|---|
| 名称 |
社会福祉法人 太陽福祉協会
文京区立本郷福祉センター 若駒の里 |
| 掲載日(予定) |
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| 最終更新日 | 2026/03/04 |
| 法人名称 | 社会福祉法人 太陽福祉協会 |
|---|---|
| 法人名称フリガナ | シャカイフクシホウジン タイヨウフクシキョウカイ |
| 事業所名称 | 文京区立本郷福祉センター 若駒の里 |
| 事業所名称フリガナ | ブンキョウクリツホンゴウフクシセンター ワカコマノサト |
| 法人区分 | 社会福祉法人 |
| 法人設立年月日 | 1987/03/28 |
| 就業先(予定)の数 | 就業先の候補地が複数あり、採用後に決定する |
|---|---|
| 就業先事業所名称 | 複数あり(別途記載) |
| 就業先事業所所在地 |
複数あり(別途記載)
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| 就業先事業所所在地域 |
23区 |
| 就業先事業所所在市区町村 |
文京区
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| 就業先への通勤方法 |
公共可 自動車不可 |
| 事業所異動 | なし |
| 異動(転勤)の範囲 | |
| 通勤等備考 |
1. エルムンド小石川(女性入居施設):丸の内線 茗荷谷駅下車 徒歩4分。自転車通勤可。 2. エルムンド千石(男性入居施設):三田線 千石駅下車 徒歩8分。自転車通勤可。 |
| 就業先実施事業(種別) |
(障)共同生活援助 |
|---|---|
| 就業先実施事業分野 |
障害者 |
| 就業先事業認可(指定)状況 | 事業開始済み |
| 受動喫煙防止の状況 | 敷地内禁煙 |
| 受動喫煙防止の備考 |
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| 就業先実施事業備考 |
※状況により、両方の施設で働いていただくことがあります(食事作り、洗濯等。介護はありません。) ※同性介護を基本としています(「(均等法第10条指針該当)」)。 |
| 求人職種 | 相談・支援・指導員(施設) |
|---|---|
| 職務内容 | 知的障害者のグループホームの支援員・世話人 |
| 職務内容の変更 | なし |
| 変更の範囲 | |
| 雇用形態 | 常勤(正職員以外) |
| 雇用開始日 |
随時(採用次第すぐ)
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| 雇用終了日 |
定めあり(年度末で指定)
2025 年度末 |
| 雇用期間更新の可能性 | 条件付き更新 |
| 雇用期間備考 |
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| 雇用期間更新の判断基準 | 契約期間満了時の業務量・労働者の勤務成績、態度・事業の経営状況等 |
| 更新の上限 | 更新回数の上限 5回 |
| 試用期間の有無 |
あり(同条件)
6ヵ月 |
| 募集人数 | 1人 |
|---|---|
| 福祉資格要件 | 不問 |
| 研修履歴要件 |
|
| その他資格(免許等) |
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| 福祉関係業務経験 | 不問 |
| 学歴 |
指定あり
短大卒以上 |
| 新卒学生の取扱 | 新卒・一般可 |
| 既卒者の応募 | |
| 年齢要件 | 不問 |
| 例外事由 | |
| 募集対象・応募条件備考 |
経験のない方歓迎。知的障害者、老人介護等経験者なお可。 一年目は契約職員として勤務していただき、双方で協議のうえ一年間の勤務実績を総合的に判断し、二年目から正規職員に登用あり ※本求人は「2026年度大学等新卒者」を対象としておりません。 |
| 募集要項 | なし |
| 賃金1 |
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|---|---|
| 賃金2 |
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| 夜勤手当 | 5,000円 |
| 宿直手当 | 4,500円 |
| 通勤手当 | あり |
| 賃金締切日 | 月末 |
| 賃金支払日 | 当月 25日 |
| 賞与 |
賞与あり 合計
2.0月分 |
| 賞与支給回数 | 年 2 回 昨年度実績 |
| 昇給 | あり |
| その他手当・賃金等備考 |
賃金は年齢、学歴、経験による。 通勤手当 月額上限25,000円。 住宅手当 1,000円~13,000円/月 扶養手当 1,000円~9,000円/月 資格手当 2,000円~4,000円/月 改善手当 20,000円~30,000円/月(処遇改善加算による) 居住支援特別手当 20,000円/月(法人勤続6年目以降は10,000円/月) 3月に処遇改善一時金を支給しています |
| 主な勤務体制 |
早朝勤務
夜間あり 夜勤あり 宿直あり |
|---|---|
| 基本的な勤務時間 | |
| 勤務時間 |
07:00 ~ 16:00 13:00 ~ 22:00 22:00 ~ 翌07:00 |
| 勤務時間範囲 | |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週労働時間 | 40時間 |
| 時間外勤務(月平均) |
あり
おおむね 5.0 時間 |
| 週勤務日数(平均) | 5日 |
| 夜勤回数(月平均) | 5回~7回 |
| 宿直回数(月平均) | 4回~5回 |
| 週休制 | 週休2日 … 週によっては休日が2日未満である |
|---|---|
| 年次有給休暇 |
あり
10 日
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| 年間休日数 | 113 日 ※年次有給休暇、慶弔等特別休暇除く |
| 社会保険 |
労災(公務員の場合は、公務災害)
雇用 健康 厚生年金 |
| 福利厚生センター加入の有無 |
あり
福利厚生センターについてはこちらをご覧ください。
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| 退職金制度 | あり |
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福祉医療機構退職手当共済 制度加入の有無 |
あり |
| 定年等 |
定年制度
あり
(定年年齢 60歳)
再雇用制度 あり (制度によって働くことができる年齢 65歳まで) 勤務延長制度 なし |
| 勤務体制・社会保険等備考 |
シフト制。会社カレンダーによる。休みはシフトによる 宿直は現在エルムンド千石のみです(22:00~翌7:00)。 エルムンド小石川は夜勤(22:00~翌7:00)のみ、今後、状況により宿直になる可能性あり。 夜勤休憩2時間 |
| 全体備考 |
<就業先事業所所在地> 1. エルムンド小石川:〒112-0002 東京都文京区小石川5-7-5(当法人施設・女性棟) 2. エルムンド千石:〒112-0011 東京都文京区千石2-33-17(当法人施設・男性棟) ※改正健康増進法に基づく受動喫煙防止措置を行っています。 ※詳細は面談の時にお伝えします。 |
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