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| 求人票番号 | 1300-2604-00357 |
|---|---|
| 名称 |
社会福祉法人 世田谷区社会福祉事業団
社会福祉法人 世田谷区社会福祉事業団 |
| 掲載日(予定) |
|
| 最終更新日 | 2026/04/16 |
| 法人名称 | 社会福祉法人 世田谷区社会福祉事業団 |
|---|---|
| 法人名称フリガナ | シャカイフクシホウジン セタガヤクシャカイフクシジギョウダン |
| 事業所名称 | 社会福祉法人 世田谷区社会福祉事業団 |
| 事業所名称フリガナ | シャカイフクシホウジン セタガヤクシャカイフクシジギョウダン |
| 法人区分 | 社会福祉法人 |
| 法人設立年月日 | 1994/09/30 |
| 就業先（予定）の数 | 就業先が一つに決まっている |
|---|---|
| 就業先事業所名称 | デイ・ホーム上北沢 |
| 就業先事業所所在地 |
〒
156-0057
東京都
世田谷区上北沢1-28-17
|
| 就業先事業所所在地域 |
23区 |
| 就業先事業所所在市区町村 |
世田谷区
|
| 就業先への通勤方法 |
公共可 自動車不可 |
| 事業所異動 | なし |
| 異動（転勤）の範囲 | |
| 通勤等備考 |
京王線「上北沢」下車 徒歩10分 |
| 就業先実施事業（種別） |
通所介護 |
|---|---|
| 就業先実施事業分野 |
高齢者（介護保険施設以外） |
| 就業先事業認可（指定）状況 | 事業開始済み |
| 受動喫煙防止の状況 | 屋内禁煙 |
| 受動喫煙防止の備考 |
|
| 就業先実施事業備考 |
|
| 求人職種 | 介護職 |
|---|---|
| 職務内容 | デイホームにおける介護業務（身体介助、レクリエーション実施等）、送迎業務等 |
| 職務内容の変更 | なし |
| 変更の範囲 | |
| 雇用形態 | 非常勤・パート |
| 雇用開始日 |
随時（採用次第すぐ）
|
| 雇用終了日 |
定めなし
|
| 雇用期間更新の可能性 | |
| 雇用期間備考 |
|
| 雇用期間更新の判断基準 | |
| 更新の上限 | |
| 試用期間の有無 | なし |
| 募集人数 | 1人 |
|---|---|
| 福祉資格要件 |
指定あり
いずれか必須 介護福祉士 いずれか必須 実務者研修 いずれか必須 介護職員初任者研修 |
| 研修履歴要件 |
|
| その他資格（免許等） |
いずれか必須
普通自動車免許
いずれか必須 普通自動車免許（ＡＴ限定） |
| 福祉関係業務経験 | 望む |
| 学歴 | 不問 |
| 新卒学生の取扱 | 新卒・一般可 |
| 既卒者の応募 | |
| 年齢要件 | 不問 |
| 例外事由 | |
| 募集対象・応募条件備考 |
・賃金は介護での前歴加算による。 ・通勤手当（実費相当額 月額45,500円、日額3,000円を限度） ・超過勤務手当 ・介護処遇改善手当 ・運転業務手当 月額3,000円（※運転業務従事の場合） |
| 募集要項 | なし |
| 賃金1 |
|
|---|---|
| 賃金2 |
|
| 夜勤手当 | |
| 宿直手当 | |
| 通勤手当 | あり |
| 賃金締切日 | 月末 |
| 賃金支払日 | 翌月 20日 |
| 賞与 | |
| 賞与支給回数 | |
| 昇給 | あり |
| その他手当・賃金等備考 |
・賃金は介護での前歴加算による。 ・通勤手当（実費相当額 月額45,500円、日額3,000円を限度） ・超過勤務手当 ・介護職員処遇改善手当（一律手当として時給に加算） ・運転業務手当 月額3,000円（※運転業務従事の場合） |
| 主な勤務体制 |
日勤中心
|
|---|---|
| 基本的な勤務時間 | |
| 勤務時間 |
08:30 ～ 17:15 09:15 ～ 18:00 |
| 勤務時間範囲 | |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週労働時間 | 31時間 |
| 時間外勤務（月平均） |
あり
おおむね 5.0 時間 |
| 週勤務日数（平均） | 4日 |
| 夜勤回数（月平均） | |
| 宿直回数（月平均） |
| 週休制 | その他 … |
|---|---|
| 年次有給休暇 |
あり
10 日
|
| 年間休日数 | |
| 社会保険 |
労災（公務員の場合は、公務災害）
雇用 健康 厚生年金 |
| 福利厚生センター加入の有無 |
なし
福利厚生センターについてはこちらをご覧ください。
|
| 退職金制度 | なし |
|
福祉医療機構退職手当共済 制度加入の有無 |
|
| 定年等 |
定年制度
あり
（定年年齢 65歳)
再雇用制度 あり （制度によって働くことができる年齢 99歳まで) 勤務延長制度 なし |
| 勤務体制・社会保険等備考 |
※シフト制により上記勤務時間のいずれかを週に4日割り振ります。（月曜から土曜のうちで週4日）※祝日勤務あり ※休日はシフトによる ※1日 7時間45分勤務（休憩60分） ※定年65歳、その後は再雇用制度により一年ごとの更新。ご本人と相談のうえ働くことができます。年齢上限は設けておりません。 |
| 全体備考 |
【年次有給休暇】 採用6か月後に付与（法定通り） 【各種休暇制度】 リフレッシュ休暇、慶弔休暇等あり ※改正健康増進法に基づく受動喫煙防止措置を行っています。 ※詳細は面談の時にお伝えします。 |
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