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| 求人票番号 | 1300-2605-00356 |
|---|---|
| 名称 |
もえぎの会
もえぎの会 |
| 掲載日(予定) |
|
| 最終更新日 | 2026/05/25 |
| 法人名称 | もえぎの会 |
|---|---|
| 法人名称フリガナ | モエギノカイ |
| 事業所名称 | もえぎの会 |
| 事業所名称フリガナ | モエギノカイ |
| 法人区分 | 社会福祉法人 |
| 法人設立年月日 | 2000/11/27 |
| 就業先（予定）の数 | 就業先の候補地が複数あり、採用後に決定する |
|---|---|
| 就業先事業所名称 | 複数あり（別途記載） |
| 就業先事業所所在地 |
複数あり（別途記載）
|
| 就業先事業所所在地域 |
23区 |
| 就業先事業所所在市区町村 |
目黒区
|
| 就業先への通勤方法 |
公共可 自動車不可 |
| 事業所異動 | あり |
| 異動（転勤）の範囲 | 目黒区内の法人事業所 |
| 通勤等備考 |
目黒区内で展開している法人です。 学芸大学徒歩１０～１５分圏内です |
| 就業先実施事業（種別） |
(障）共同生活援助（主に知的） |
|---|---|
| 就業先実施事業分野 |
障害者（主に知的） |
| 就業先事業認可（指定）状況 | 事業開始済み |
| 受動喫煙防止の状況 | 屋内禁煙 |
| 受動喫煙防止の備考 |
|
| 就業先実施事業備考 |
|
| 求人職種 | 相談・支援・指導員（施設） |
|---|---|
| 職務内容 | 家事援助や、利用者さんの生活支援業務にも関わっていただきます |
| 職務内容の変更 | なし |
| 変更の範囲 | |
| 雇用形態 | 非常勤・パート |
| 雇用開始日 |
随時（採用次第すぐ）
|
| 雇用終了日 |
定めあり（年度末で指定）
2026 年度末 |
| 雇用期間更新の可能性 | 原則更新 |
| 雇用期間備考 |
更新回数の上限はありません |
| 雇用期間更新の判断基準 | |
| 更新の上限 | 雇用期間備考に記載 |
| 試用期間の有無 |
あり(同条件)
３か月 |
| 募集人数 | 2人 |
|---|---|
| 福祉資格要件 | 不問 |
| 研修履歴要件 |
|
| その他資格（免許等） |
|
| 福祉関係業務経験 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 新卒学生の取扱 | 新卒・一般可 |
| 既卒者の応募 | |
| 年齢要件 | 不問 |
| 例外事由 | |
| 募集対象・応募条件備考 |
|
| 募集要項 | なし |
| 賃金1 |
|
|---|---|
| 賃金2 |
|
| 夜勤手当 | |
| 宿直手当 | |
| 通勤手当 | あり |
| 賃金締切日 | 月末 |
| 賃金支払日 | 翌月 25日 |
| 賞与 | |
| 賞与支給回数 | |
| 昇給 | あり |
| その他手当・賃金等備考 |
処遇改善手当 3,000円/月(週2日以上の勤務のかた対象) 通勤手当は月額上限25,000円。 |
| 主な勤務体制 |
早朝勤務
夜間あり |
|---|---|
| 基本的な勤務時間 | 15:00 ～ 21:00 |
| 勤務時間 |
07:00 ～ 09:30 |
| 勤務時間範囲 | |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週労働時間 | 5時間～30時間 |
| 時間外勤務（月平均） | なし |
| 週勤務日数（平均） | 2日～5日 |
| 夜勤回数（月平均） | |
| 宿直回数（月平均） |
| 週休制 | その他 … |
|---|---|
| 年次有給休暇 |
あり
|
| 年間休日数 | 120 日 ※年次有給休暇、慶弔等特別休暇除く |
| 社会保険 |
労災（公務員の場合は、公務災害）
|
| 福利厚生センター加入の有無 |
なし
福利厚生センターについてはこちらをご覧ください。
|
| 退職金制度 | なし |
|
福祉医療機構退職手当共済 制度加入の有無 |
|
| 定年等 | 定年制度 なし |
| 勤務体制・社会保険等備考 |
休日はシフトによる 勤務時間、日数応相談。 勤務時間２０時間以上の場合は雇用保険、３０時間以上を希望される場合には、社会保険に加入して頂きます。 年次有給休暇は法定通り。 休憩時間は法定通り（6時間以上の勤務で、45分の休憩） 年間休日は週5日勤務の場合。 |
| 全体備考 |
・沙羅の家 目黒区南１－７－１５ ・沙羅の家 向原 目黒区目黒本町６－２３－１０ ・沙羅の家 大岡山 目黒区大岡山１－１７－１４ ・沙羅の家 清水 目黒区下目黒６－１９－１４ いずれかの勤務地になります。相談の上、決定します。 目黒区内で展開している法人で、知的障害者のかたを対象とした通所施設とグループホームを運営しています。 障害をもつかたと接することが初めてでも、先輩職員に教わりながら仕事して頂きますので、安心して始めて頂けます。 パートスタッフから入職して、正規職員へステップアップされたかたもいらっしゃいますので、初めての分野に挑戦されるかたにもおすすめです。 ※勤務体制の詳細については、お問合せ下さい。 法人のホームページもご覧ください。(moeginokai.jp) 見学も随時受け付けてあります。 ※詳細は面談の時にお伝えします |
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