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| 求人票番号 | 1200-2609-00124 |
|---|---|
| 名称 |
株式会社たちばなベスト
グループホームおもとの郷御成台 |
| 掲載日(予定) |
|
| 最終更新日 | 2026/09/03 |
| 法人名称 | 株式会社たちばなベスト |
|---|---|
| 法人名称フリガナ | カブシキガイシャタチバナベスト |
| 事業所名称 | グループホームおもとの郷御成台 |
| 事業所名称フリガナ | グループホームオモトノサトオナリダイ |
| 法人区分 | 株式会社 |
| 法人設立年月日 | 2007/05/01 |
| 就業先(予定)の数 | 就業先が一つに決まっている |
|---|---|
| 就業先事業所名称 | グループホームおもとの郷御成台 |
| 就業先事業所所在地 |
〒
265-0077
千葉県
千葉市若葉区御成台3-2
|
| 就業先事業所所在地域 |
千葉地域 |
| 就業先事業所所在市区町村 |
千葉市若葉区
|
| 就業先への通勤方法 |
公共可 自動車可 |
| 事業所異動 | なし |
| 異動(転勤)の範囲 | |
| 通勤等備考 |
京成バス 御成台公園から歩いて5分 |
| 就業先実施事業(種別) |
認知症対応型共同生活介護 |
|---|---|
| 就業先実施事業分野 |
高齢者(介護保険施設以外) |
| 就業先事業認可(指定)状況 | 事業開始済み |
| 受動喫煙防止の状況 | 屋内禁煙 |
| 受動喫煙防止の備考 |
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| 就業先実施事業備考 |
|
| 求人職種 | 介護職 |
|---|---|
| 職務内容 | 認知症高齢者用グループホームのホーム長候補として、介護業務に従事していただきます。夜勤もできればお願いしたいのですが、初回時は他職員が付きます。 |
| 職務内容の変更 | なし |
| 変更の範囲 | |
| 雇用形態 | 常勤(正職員以外) |
| 雇用開始日 |
随時(採用次第すぐ)
|
| 雇用終了日 |
定めあり(月数で指定)
12 ヶ月 |
| 雇用期間更新の可能性 | 原則更新 |
| 雇用期間備考 |
|
| 雇用期間更新の判断基準 | 上司による勤務内容評価 |
| 更新の上限 | 通算契約期間の上限 5年 |
| 試用期間の有無 |
あり(同条件)
3ケ月 |
| 募集人数 | 1人 |
|---|---|
| 福祉資格要件 | 不問 |
| 研修履歴要件 |
望む
認知症介護基礎研修
|
| その他資格(免許等) |
望む
普通自動車免許
|
| 福祉関係業務経験 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 新卒学生の取扱 | 新卒・一般可 |
| 既卒者の応募 | |
| 年齢要件 | 不問 |
| 例外事由 | |
| 募集対象・応募条件備考 |
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| 募集要項 | なし |
| 賃金1 |
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|---|---|
| 賃金2 |
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| 夜勤手当 | 3,000円 |
| 宿直手当 | |
| 通勤手当 | あり |
| 賃金締切日 | 月末 |
| 賃金支払日 | 翌月 25日 |
| 賞与 | 賞与あり |
| 賞与支給回数 | 年 2 回 |
| 昇給 | あり |
| その他手当・賃金等備考 |
処遇改善手当:0円/月~15,000円/月(就業日数による) 年末年始手当:3,000円/日(対象月日に出勤) 夏季お盆手当:3,000円/日(対象月日に出勤) 介護福祉士資格手当:8,000円/月 |
| 主な勤務体制 |
夜間あり
夜勤あり |
|---|---|
| 基本的な勤務時間 | 09:00 ~ 18:00 |
| 勤務時間 |
08:00 ~ 17:00 07:30 ~ 16:30 16:30 ~ 翌09:30 |
| 勤務時間範囲 | 00:00 ~ 翌00:00 の間の 8.0時間 程度 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週労働時間 | 40時間 |
| 時間外勤務(月平均) | なし |
| 週勤務日数(平均) | 5日 |
| 夜勤回数(月平均) | 4回~8回 |
| 宿直回数(月平均) |
| 週休制 | 4週間単位である … 4週 8 休 |
|---|---|
| 年次有給休暇 |
あり
10 日
|
| 年間休日数 | 105 日 ※年次有給休暇、慶弔等特別休暇除く |
| 社会保険 |
労災(公務員の場合は、公務災害)
雇用 健康 厚生年金 |
| 福利厚生センター加入の有無 |
なし
福利厚生センターについてはこちらをご覧ください。
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| 退職金制度 | あり |
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福祉医療機構退職手当共済 制度加入の有無 |
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| 定年等 | 定年制度 なし |
| 勤務体制・社会保険等備考 |
勤務日数い応じ、法令とおりの社会保険に加入します。 年次有給日数についても、勤務日数に応じて、法定通りの日数です。 |
| 全体備考 |
時給は令和8年9月現在です。 同年10月に変更されます千葉県の最低賃金に10月から変更となります。 |
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