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| 求人票番号 | 0600-2609-00106 |
|---|---|
| 名称 |
有限会社 なごみの部屋
有限会社 なごみの部屋 |
| 掲載日(予定) |
|
| 最終更新日 | 2026/09/08 |
| 法人名称 | 有限会社 なごみの部屋 |
|---|---|
| 法人名称フリガナ | ユウゲンガイシャナゴミノヘヤ |
| 事業所名称 | 有限会社 なごみの部屋 |
| 事業所名称フリガナ | ユウゲンガイシャナゴミノヘヤ |
| 法人区分 | 有限会社 |
| 法人設立年月日 |
| 就業先(予定)の数 | 就業先が一つに決まっている |
|---|---|
| 就業先事業所名称 | 児童発達支援及び放課後等デイサービス「なごみのめ」 |
| 就業先事業所所在地 |
〒
992-0017
山形県
米沢市桜木町1-74
|
| 就業先事業所所在地域 |
米沢市 |
| 就業先事業所所在市区町村 |
米沢市
|
| 就業先への通勤方法 |
公共可 自動車可 |
| 事業所異動 | なし |
| 異動(転勤)の範囲 | |
| 通勤等備考 |
駐車場あり |
| 就業先実施事業(種別) |
放課後等デイサービス 児童発達支援(センター) |
|---|---|
| 就業先実施事業分野 |
児童(保育所以外) 児童(保育所以外) |
| 就業先事業認可(指定)状況 | 事業開始済み |
| 受動喫煙防止の状況 | 屋内禁煙 |
| 受動喫煙防止の備考 |
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| 就業先実施事業備考 |
法人で以下の事業を実施 児童発達支援(センター)、放課後等デイサービス、居宅介護支援、訪問介護、通所介護、訪問看護 |
| 求人職種 | 保育士 |
|---|---|
| 職務内容 | 【保育士・児童指導員】現場での療育支援やケースワーク。プログラムやイベントの企画、運営。保護者との連携、サポート。パソコンを利用しての記録作成。送迎など |
| 職務内容の変更 | なし |
| 変更の範囲 | |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 雇用開始日 |
随時(採用次第すぐ)
|
| 雇用終了日 |
定めなし
|
| 雇用期間更新の可能性 | |
| 雇用期間備考 |
|
| 雇用期間更新の判断基準 | |
| 更新の上限 | |
| 試用期間の有無 |
あり(同条件)
3ヶ月 |
| 募集人数 | 1人 |
|---|---|
| 福祉資格要件 |
指定あり
いずれか必須 保育士 いずれか必須 社会福祉士 いずれか必須 精神保健福祉士 いずれか必須 小・中・高教諭 |
| 研修履歴要件 |
|
| その他資格(免許等) |
いずれか必須
普通自動車免許
いずれか必須 普通自動車免許(AT限定) |
| 福祉関係業務経験 | 必須 |
| 学歴 | 不問 |
| 新卒学生の取扱 | 新卒・一般可 |
| 既卒者の応募 | |
| 年齢要件 |
指定あり
~64歳 |
| 例外事由 | 事由1.定年年齢を上限とする上限年齢未満の者の募集(1号) |
| 募集対象・応募条件備考 |
*福祉関係業務経験 幼稚園、保育園等での保育の経験。心理学を学ばれた方。児童福祉事業に2年以上従事した方 上記いずれかの経験必須 *必要なPCスキル:簡単なパソコン操作(ワード、エクセルなど) |
| 募集要項 | なし |
| 賃金1 |
|
|---|---|
| 賃金2 |
|
| 夜勤手当 | |
| 宿直手当 | |
| 通勤手当 | あり |
| 賃金締切日 | 月末 |
| 賃金支払日 | 翌月 10日 |
| 賞与 | 賞与あり |
| 賞与支給回数 | |
| 昇給 | あり |
| その他手当・賃金等備考 |
*通勤手当:実費支給(上限あり)月額20,000円まで *令和8年4月15日開所 |
| 主な勤務体制 |
日勤中心
|
|---|---|
| 基本的な勤務時間 | 08:30 ~ 17:30 |
| 勤務時間 | |
| 勤務時間範囲 | |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週労働時間 | 40時間 |
| 時間外勤務(月平均) |
あり
おおむね 5.0 時間 |
| 週勤務日数(平均) | 5日 |
| 夜勤回数(月平均) | |
| 宿直回数(月平均) |
| 週休制 | 完全週休2日 … どの週も必ず2日の休日がある |
|---|---|
| 年次有給休暇 |
あり
|
| 年間休日数 | 111 日 ※年次有給休暇、慶弔等特別休暇除く |
| 社会保険 |
労災(公務員の場合は、公務災害)
雇用 健康 厚生年金 |
| 福利厚生センター加入の有無 |
なし
福利厚生センターについてはこちらをご覧ください。
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| 退職金制度 | あり |
|
福祉医療機構退職手当共済 制度加入の有無 |
|
| 定年等 |
定年制度
あり
(定年年齢 65歳)
再雇用制度 あり (制度によって働くことができる年齢 70歳まで) 勤務延長制度 なし |
| 勤務体制・社会保険等備考 |
*休日は会社カレンダーによる(4週8休) *財形制度あり *退職金支給は勤続3年以上。退職金共済加入。 *6か月経過後の年次有給休暇は10日 |
| 全体備考 |
*社内運営によるカフェからの低価格での昼食の提供 *職員紹介報奨金制度 *各種資格取得への助成金制度 *外部研修への積極的参加 *入社祝い金5万円 |
|---|
