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| 求人票番号 | 2700-2609-00161 |
|---|---|
| 名称 |
社会福祉法人 日本ライトハウス
社会福祉法人 日本ライトハウス（法人採用） |
| 掲載日(予定) |
|
| 最終更新日 | 2026/09/30 |
| 法人名称 | 社会福祉法人 日本ライトハウス |
|---|---|
| 法人名称フリガナ | シャカイフクシホウジン ニッポンライトハウス |
| 事業所名称 | 社会福祉法人 日本ライトハウス（法人採用） |
| 事業所名称フリガナ | シャカイフクシホウジン ニッポンライトハウス |
| 法人区分 | 社会福祉法人 |
| 法人設立年月日 | 1945/06/08 |
| 就業先（予定）の数 | 就業先が一つに決まっている |
|---|---|
| 就業先事業所名称 | 社会福祉法人 日本ライトハウス 盲導犬訓練所 |
| 就業先事業所所在地 |
〒
585-0055
大阪府
南河内郡千早赤阪村東阪1202
|
| 就業先事業所所在地域 |
【C4】大阪狭山市・河内長野市・千早赤阪村 |
| 就業先事業所所在市区町村 |
南河内郡千早赤阪村
|
| 就業先への通勤方法 |
公共不可 自動車可 |
| 事業所異動 | なし |
| 異動（転勤）の範囲 | |
| 通勤等備考 |
【通勤方法】自動車通勤のみ：無料駐車場完備となります。（※立地上、公共交通機関では対応できないため不可。自転車・バイクは事業所の立地及び就業規則により不可となります。） |
| 就業先実施事業（種別） |
その他 |
|---|---|
| 就業先実施事業分野 |
その他福祉（生活困窮者等） |
| 就業先事業認可（指定）状況 | 事業開始済み |
| 受動喫煙防止の状況 | 屋内禁煙 |
| 受動喫煙防止の備考 |
専用の喫煙所を設置しています。 |
| 就業先実施事業備考 |
◆盲導犬育成事業（①繁殖から訓練までの育成事業 ②共同訓練、アフターケアの貸与事業 ③講演、イベントなどの広報啓発事業 ④グッズ販売、募金活動の資金調達事業） |
| 求人職種 | 事務職 |
|---|---|
| 職務内容 | 盲導犬訓練所での事務広報スタッフ：データ入力、寄付金等の会計入力、HPやSNS等広報業務、学校講演や啓発イベント等の参加、機関紙の編集や作成等、グッズの企画と販売、その他育成に関わる業務など |
| 職務内容の変更 | なし |
| 変更の範囲 | |
| 雇用形態 | 常勤（正職員以外） |
| 雇用開始日 |
随時（採用次第すぐ）
|
| 雇用終了日 |
定めあり（年度末で指定）
2026 年度末 |
| 雇用期間更新の可能性 | 条件付き更新 |
| 雇用期間備考 |
※詳細は全体備考参照 |
| 雇用期間更新の判断基準 | 勤務実績や勤務状況、業務への適正などを総合的に判断します。 |
| 更新の上限 | 雇用期間備考に記載 |
| 試用期間の有無 | なし |
| 募集人数 | 1人 |
|---|---|
| 福祉資格要件 | 不問 |
| 研修履歴要件 |
|
| その他資格（免許等） |
いずれか必須
普通自動車免許
いずれか必須 普通自動車免許（ＡＴ限定） |
| 福祉関係業務経験 | 不問 |
| 学歴 |
指定あり
高校卒以上 |
| 新卒学生の取扱 | 新卒・一般可 |
| 既卒者の応募 | |
| 年齢要件 | 不問 |
| 例外事由 | |
| 募集対象・応募条件備考 |
1）社会福祉事業に理解と情熱をお持ちで協調性のある方 2）普通自動車免許(AT限定可)をお持ちで自家用車で通勤可能な方（業務の場合は社用車を使用） 3) パソコンの基本操作（Microsoft Office GoogleWorkspaceなど）が出来る方 4) 機関紙の編集、作成等に興味がある方 |
| 募集要項 | なし |
| 賃金1 |
|
|---|---|
| 賃金2 |
|
| 夜勤手当 | |
| 宿直手当 | 4,800円～5,600円 |
| 通勤手当 | あり |
| 賃金締切日 | 毎月 15日 |
| 賃金支払日 | 当月 25日 |
| 賞与 |
賞与あり 合計
2.0月分 |
| 賞与支給回数 | |
| 昇給 | なし |
| その他手当・賃金等備考 |
【賃金】学歴を考慮 【通勤手当】月額上限15,000円（※実費燃料代相当分） 【日直】土・日・祝5,600円／1回 【宿直手当】平日4,800円／1回、土・日・祝5,600円／1回 ◆超過勤務手当 ◆賞与：初年度の雇用開始日が年度途中の場合、勤務日数に応じて支給 |
| 主な勤務体制 |
日勤中心
宿直あり |
|---|---|
| 基本的な勤務時間 | 09:00 ～ 17:00 |
| 勤務時間 |
17:00 ～ 翌07:30 |
| 勤務時間範囲 | |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週労働時間 | 35時間 |
| 時間外勤務（月平均） |
あり
おおむね 2.0 時間 |
| 週勤務日数（平均） | 5日 |
| 夜勤回数（月平均） | |
| 宿直回数（月平均） | 1回 |
| 週休制 | 完全週休2日 … どの週も必ず2日の休日がある |
|---|---|
| 年次有給休暇 |
あり
10 日
|
| 年間休日数 | 130 日 ※年次有給休暇、慶弔等特別休暇除く |
| 社会保険 |
労災（公務員の場合は、公務災害）
雇用 健康 厚生年金 |
| 福利厚生センター加入の有無 |
なし
福利厚生センターについてはこちらをご覧ください。
|
| 退職金制度 | あり |
|
福祉医療機構退職手当共済 制度加入の有無 |
|
| 定年等 |
定年制度
あり
（定年年齢 60歳)
再雇用制度 あり （制度によって働くことができる年齢 65歳まで) 勤務延長制度 なし |
| 勤務体制・社会保険等備考 |
【宿直】17：00～翌7：30（※月1回程度、入所者の状況による／夕食・朝食は現物支給）【日直】9：00～17：00（※振休習得が基本ですが繁忙期は日直で対応） 【休日】土・日・祝、夏季休暇：5日、年末年始：12/29～1/3（※イベント等の参加の為、土日祝に勤務となる場合は振替休日で対応。都合により時間外勤務の場合は時間外手当を支給） 【有給休暇】入職日によって日数変動ありますが、法定通り付与 |
| 全体備考 |
【雇用契約について】年度ごとの更新。双方合意の元、正職員登用制度あります。正職員ではなく常勤を続けられる場合は、年度ごとの更新。更新の上限なし。 ◆＜事業内容＞私たちが取り組む4つの事業 ①繁殖から訓練までの育成事業 繁殖から子犬育成、盲導犬になるための訓練を一貫して行うとともに、盲導犬に向かなかった犬はキャリアチェンジ犬として家庭犬、スクールドッグなど新たな譲渡支援にも取り組んでいます。 ②共同訓練、アフターケアの貸与事業 訓練が修了した訓練犬と盲導犬を希望する視覚障害者が信頼関係を築き、お互いが安全に歩行でき、快適に生活できるための共同訓練に取り組むほか、盲導犬が引退するまで定期的な訪問などアフターケアにも力を入れています。 ③講演、イベントなどの広報啓発事業 小学校から大学や専門学校、一般企業へ盲導犬を通じての福祉講演を実施しております。また地域や企業のイベントなどに参加し盲導犬や視覚障害についての啓発活動も行っております。 ④グッズ販売、募金活動の資金調達事業 国からの助成金が運営費全体の20％に満たないため、事業を安定して継続していくため、グッズ販売や募金に行っております。また個人の方々や企業、団体への支援の呼びかけにも力を入れております。 |
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