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求人票番号 1100-2610-00052
名称 社会福祉法人永寿荘
特別養護老人ホーム扇の森
掲載日(予定)
2026/10/01
2026/12/31
最終更新日 2026/10/01

法人事業所

法人名称 社会福祉法人永寿荘
法人名称フリガナ シャカイフクシホウジンエイジュソウ
事業所名称 特別養護老人ホーム扇の森
事業所名称フリガナ トクベツヨウゴロウジンホームオウギノモリ
法人区分 社会福祉法人
法人設立年月日 2004/12/14

就業場所

就業先(予定)の数 就業先が一つに決まっている
就業先事業所名称 特別養護老人ホーム扇の森
就業先事業所所在地 〒 331-0071 埼玉県 さいたま市西区
高木602
就業先事業所所在地域 北足立地区
さいたま市
上尾市
就業先事業所所在市区町村 さいたま市西区


就業先への通勤方法 公共可 自動車可
事業所異動 なし
異動(転勤)の範囲
通勤等備考 駐車場完備(無料)
JR川越線 西大宮駅 下車徒歩20分
JR川越線 指扇駅 下車徒歩20分
就業先実施事業(種別) 特別養護老人ホーム
通所介護
保育所
就業先実施事業分野 高齢者(介護保険施設)
高齢者(介護保険施設以外)
児童(保育所)
就業先事業認可(指定)状況 事業開始済み
受動喫煙防止の状況 敷地内禁煙
受動喫煙防止の備考
就業先実施事業備考

職種・条件

求人職種 介護職
職務内容 特別養護老人ホームにおける介護業務他
職務内容の変更 なし
変更の範囲
雇用形態 非常勤・パート
雇用開始日 随時(採用次第すぐ)
雇用終了日 定めあり(年度末で指定)
2026 年度末
雇用期間更新の可能性 原則更新
雇用期間備考 面談の上決定します。
雇用期間更新の判断基準
更新の上限 雇用期間備考に記載
試用期間の有無 あり(同条件)
3ケ月(同条件)
募集人数 2人
福祉資格要件 指定あり
望む 介護職員初任者研修
望む 介護職員初任者研修修了見込
 
 
研修履歴要件  
 
その他資格(免許等)  
 
福祉関係業務経験 不問
学歴 不問
新卒学生の取扱 新卒不可
既卒者の応募
年齢要件 指定あり
~75歳
例外事由 事由1.定年年齢を上限とする上限年齢未満の者の募集(1号)
募集対象・応募条件備考
募集要項 なし

賃金・時間等

賃金1
基本給(a)
時給 910円~1,000円
一律手当(b)
[合計] 295円
[内訳] 処遇改善手当
賃金(a + b)
時給 1,205円~1,295円
賃金2
基本給(a)
一律手当(b)
賃金(a + b)
夜勤手当
宿直手当
通勤手当 あり
賃金締切日 月末
賃金支払日 翌月 25日
賞与
賞与支給回数  
昇給 あり
その他手当・賃金等備考 資格手当(介護福祉士のみ) 50円
早遅手当 20円(早番:7:00~/遅番~22:00まで)
主な勤務体制 日勤中心
早朝勤務
夜間あり
基本的な勤務時間
勤務時間 07:00 ~ 16:00
11:00 ~ 20:00
13:00 ~ 22:00
勤務時間範囲 07:00 ~ 22:00  の間の  6.0時間 以上
休憩時間 60分
週労働時間 18時間~40時間
時間外勤務(月平均) なし
週勤務日数(平均) 3日~5日
夜勤回数(月平均) 0回
宿直回数(月平均) 0回
週休制 その他 …
年次有給休暇 あり
年間休日数
社会保険 労災(公務員の場合は、公務災害)
雇用
健康
厚生年金
福利厚生センター加入の有無
なし
福利厚生センターについてはこちらをご覧ください。
退職金制度 なし
福祉医療機構退職手当共済
制度加入の有無
 
定年等 定年制度  あり (定年年齢 75歳)
再雇用制度  あり (制度によって働くことができる年齢 75歳まで)
勤務延長制度  なし
勤務体制・社会保険等備考 有給休暇は、法定通り付与。
勤務時間及び勤務日数に応じて社会保険適用となります。
1日6時間、週3日~
曜日や勤務時間専従については相談の上決定いたします。

全体備考

全体備考 ◇◆◇◆扇の森のここがPoint!◆◇◆◇
1)個別ケアの徹底!
4人部屋、2人部屋、個室と様々な居室がある従来型の施設ではありますが、1フロア60人のご利用者様を、30人ごとのグループに分かれて生活していただいています。入浴も食事も個別での対応を徹底しています。
1ユニットの人数は多いですが、その分日中のスタッフも多く、初めての方も安心して仕事を覚えていただける環境です!

2)保育園の子どもたちとの異世代交流!
お隣に「おうぎの森保育園」、扇の森の1階に「おうぎの森第二保育園」を併設しているので、子どもたちが日常的に遊びに来てくれる環境です!
子どもたちの姿に、思わず涙してしまう方もたくさんいらっしゃいます。
お年寄りの嬉しそうな姿に、働く職員も思わず笑顔がこぼれます!

3)評価制度がしっかり整っています!
永寿荘では、個人の頑張りをしっかりと評価してくれる環境です!入職して2年目で生活相談員になった方や、4年目で管理者になった方、年功序列ではなく頑張り次第でどんどんステップアップができちゃいます!
無資格未経験の方には、専属の教育担当が付く「育成枠採用」をご用意。介護の基本をしっかりと学べる環境を整えています。
お問い合わせ・ご相談はこちらの福祉人材センター・バンクへ