求人票閲覧

求人票への申込み(応募)には、マイページの作成及び求職票の登録が必要です。
マイページの作成方法は、所有資格によって異なりますので、下記を参照のうえ「福祉のお仕事ホームページ」のホーム画面からお進みください。
「届出者(介護)の方」:介護福祉士、実務者研修、初任者研修(ホームヘルパー2級)、介護職員基礎研修、ホームヘルパー1級のいずれか資格をお持ちの方
「届出者(保育)の方」:保育士資格をお持ちの方
「求職者の方」:上記の福祉関係資格をお持ちでない方

また、すでにマイページを作成して有効な求職票がある場合には、お持ちのマイページにログインして求人票を検索いただくと申込み(応募)を行うことができます。

求人票番号 1500-2110-00131
名称 株式会社 アルプスビジネスクリエーション
株式会社 アルプスビジネスクリエーション
掲載日(予定)
2021/10/08
2021/12/31
最終更新日 2021/10/08

法人事業所

法人名称 株式会社 アルプスビジネスクリエーション
法人名称フリガナ カブシキカイシャ アルプスビジネスクリエーション
事業所名称 株式会社 アルプスビジネスクリエーション
事業所名称フリガナ カブシキカイシャ アルプスビジネスクリエーション
法人区分 株式会社
法人設立年月日 2002/04/01

就業場所

就業先(予定)の数 就業先が一つに決まっている
就業先事業所名称 ケアサポートすわ
就業先事業所所在地 〒946-0003 新潟県 魚沼市諏訪町1-12
就業先事業所所在地域 魚沼地域


就業先事業所所在市区町村 魚沼市


就業先への通勤方法 公共可 自動車可
事業所異動 なし
通勤等備考 ●自動車通勤可
就業先実施事業(種別) 小規模多機能型居宅介護


就業先実施事業分野 高齢者(介護保険施設以外)


就業先事業認可(指定)状況 事業開始済み
就業先実施事業備考 ・ケアサポートすわ(看護小規模多機能型居宅介護)

職種・条件

求人職種 介護職
職務内容 施設利用者様の生活介助介護
雇用形態 正職員
雇用開始日 随時(採用次第すぐ)
雇用終了日 定めなし
雇用期間更新の可能性
雇用期間備考
試用期間の有無 なし
募集人数 1人
福祉資格要件 指定あり
望む 介護福祉士
 
 
 
研修履歴要件  
 
その他資格(免許等) 必須 AT限定免許  
 
福祉関係業務経験 不問
学歴 不問
新卒学生の取扱 新卒不可
既卒者の応募
年齢要件 指定あり
~59歳
例外事由 事由1.定年年齢を上限とする上限年齢未満の者の募集(1号)
募集対象・応募条件備考
募集要項 なし

賃金・時間等

賃金1
基本給(a)
月給 141,100円~180,400円
一律手当(b)
[合計] 24,200円
[内訳] 介護職手当:24,200円
賃金(a + b)
月給 165,300円~204,600円
賃金2
基本給(a)
一律手当(b)
賃金(a + b)
夜勤手当 4,500円
宿直手当
通勤手当 あり
賃金締切日 毎月 15日
賃金支払日 当月 25日
賞与 賞与あり 合計 2.0月分
賞与支給回数 年 2 回  
昇給 あり
その他手当・賃金等備考 ●連続稼働手当:別途5,000円/月支給(日曜勤務も可能な場合)
●通勤手当:支給あり(片道1km以上 上限なし)
●深夜割増手当:25%(22時~5時)





主な勤務体制 日勤中心
早朝勤務
夜間あり
夜勤あり
基本的な勤務時間
勤務時間 07:00 ~ 16:00
08:00 ~ 17:00
10:00 ~ 19:00
16:00 ~ 翌09:30
勤務時間範囲
休憩時間 60分
週労働時間 40時間
時間外勤務(月平均) あり
おおむね 5.0 時間
週勤務日数(平均) 5日
夜勤回数(月平均) 4回~8回
宿直回数(月平均)
週休制 完全週休2日 … どの週も必ず2日の休日がある
年次有給休暇 あり 13 日
年間休日数 119 日 ※年次有給休暇、慶弔等特別休暇除く
社会保険 労災
雇用
健康
厚生年金
福利厚生センター加入の有無
なし
福利厚生センターについてはこちらをご覧ください。
退職金制度 あり
福祉医療機構退職手当共済
制度加入の有無
 
定年等 定年制度  あり (定年年齢 60歳)
再雇用制度  あり (制度によって働くことができる年齢 65歳まで)
勤務延長制度  なし
勤務体制・社会保険等備考 ●勤務体制はシフト勤務になります。
●勤務時間16:00~翌9:30の場合休憩90分。

全体備考

全体備考 「ケアサポートすわ(看護小規模多機能型居宅介護)」における利用者の介護業務。
・食事、入浴、排せつ、口腔ケア、日常生活の支援。
・レクリエーションのサポート。
・必要に応じて在宅訪問し日常生活支援。
・週一回夜勤可能な方。
・制服あり。


☆小規模ならではのきめ細かいサポート体制が魅力です。
☆未経験の方には社内基礎研修などもあり、基礎から安心してスキルアップできます。

弊社は、「えるぼし」(3段階)の認定取得企業です。
「えるぼし」とは、女性の活躍を推奨している企業として厚生労働省が実施している認定制度です。


 受動喫煙防止措置の状況:屋内禁煙
お問い合わせ・ご相談はこちらの福祉人材センター・バンクへ