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| 求人票番号 | 1500-2507-00263 |
|---|---|
| 名称 |
社会福祉法人 遊生会
社会福祉法人 遊生会 |
| 掲載日(予定) |
|
| 最終更新日 | 2025/07/28 |
| 法人名称 | 社会福祉法人 遊生会 |
|---|---|
| 法人名称フリガナ | シャカイフクシホウジン ユウセイカイ |
| 事業所名称 | 社会福祉法人 遊生会 |
| 事業所名称フリガナ | シャカイフクシホウジン ユウセイカイ |
| 法人区分 | 社会福祉法人 |
| 法人設立年月日 | 2005/07/01 |
| 就業先（予定）の数 | 就業先が一つに決まっている |
|---|---|
| 就業先事業所名称 | 特別養護老人ホーム遊生の里 |
| 就業先事業所所在地 |
〒
953-0041
新潟県
新潟市西蒲区巻甲2759番地1
|
| 就業先事業所所在地域 |
新潟地域 |
| 就業先事業所所在市区町村 |
新潟市西蒲区
|
| 就業先への通勤方法 |
公共可 自動車可 |
| 事業所異動 | あり |
| 異動（転勤）の範囲 | 近隣の法人内事業所 |
| 通勤等備考 |
ＪＲ 巻駅 から 徒歩5分 |
| 就業先実施事業（種別） |
特別養護老人ホーム 短期入所生活介護 |
|---|---|
| 就業先実施事業分野 |
高齢者（介護保険施設） 高齢者（介護保険施設以外） |
| 就業先事業認可（指定）状況 | 事業開始済み |
| 受動喫煙防止の状況 | 敷地内禁煙 |
| 受動喫煙防止の備考 |
|
| 就業先実施事業備考 |
|
| 求人職種 | 介護支援専門員 |
|---|---|
| 職務内容 | 遊生の里（定員２９名、ショートステイ１ ０床併設）でのケアマネ業務全般を担当していただきます。ケアプラン作成・更新など。また、小規模で担当人数が少ないため、介護と兼務をして頂きます。 |
| 職務内容の変更 | なし |
| 変更の範囲 | |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 雇用開始日 |
随時（採用次第すぐ）
|
| 雇用終了日 |
定めなし
|
| 雇用期間更新の可能性 | |
| 雇用期間備考 |
|
| 雇用期間更新の判断基準 | |
| 更新の上限 | |
| 試用期間の有無 |
あり(別条件)
6ヵ月 未経験の方は全体備考参照 |
| 募集人数 | 1人 |
|---|---|
| 福祉資格要件 |
指定あり
必須 介護福祉士 必須 介護支援専門員 |
| 研修履歴要件 |
|
| その他資格（免許等） |
いずれか必須
普通自動車免許
いずれか必須 普通自動車免許（ＡＴ限定） |
| 福祉関係業務経験 | 必須 |
| 学歴 |
指定あり
高校卒以上 |
| 新卒学生の取扱 | 新卒不可 |
| 既卒者の応募 | |
| 年齢要件 |
指定あり
～64歳 |
| 例外事由 | 事由1．定年年齢を上限とする上限年齢未満の者の募集（１号） |
| 募集対象・応募条件備考 |
・明るい対応を心掛け向上心を持ち、協調性、チームケアが出来る方 ・介護施設等での計画作成経験があると可 |
| 募集要項 | なし |
| 賃金1 |
|
|---|---|
| 賃金2 |
|
| 夜勤手当 | |
| 宿直手当 | |
| 通勤手当 | あり |
| 賃金締切日 | 毎月 15日 |
| 賃金支払日 | 当月末 |
| 賞与 |
賞与あり 合計
3.6月分 |
| 賞与支給回数 | 年 3 回 昨年度実績 |
| 昇給 | あり |
| その他手当・賃金等備考 |
・固定残業手当：時間外労働の有無に関わらず、１ヶ月９～１１時間分の残業代として支給 それを超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ・家族手当（条件による） 配偶者10,000円 子5,000円 ・住宅手当（条件による）10,000円〜30,000円 ・毎年5月に処遇改善加算の調整支給（一時金）有り（5月賞与） ・通勤手当 （距離に応じて支給 上限：25,000円） |
| 主な勤務体制 |
日勤中心
|
|---|---|
| 基本的な勤務時間 | |
| 勤務時間 |
08:30 ～ 17:30 09:00 ～ 18:00 |
| 勤務時間範囲 | |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週労働時間 | 40時間 |
| 時間外勤務（月平均） |
あり
おおむね 5.0 時間 |
| 週勤務日数（平均） | 5日 |
| 夜勤回数（月平均） | |
| 宿直回数（月平均） |
| 週休制 | 4週間単位である … 4週 8 休 |
|---|---|
| 年次有給休暇 |
あり
10 日
|
| 年間休日数 | 118 日 ※年次有給休暇、慶弔等特別休暇除く |
| 社会保険 |
労災（公務員の場合は、公務災害）
雇用 健康 厚生年金 |
| 福利厚生センター加入の有無 |
なし
福利厚生センターについてはこちらをご覧ください。
|
| 退職金制度 | あり |
|
福祉医療機構退職手当共済 制度加入の有無 |
なし |
| 定年等 |
定年制度
あり
（定年年齢 65歳)
再雇用制度 あり （制度によって働くことができる年齢 70歳まで) 勤務延長制度 なし |
| 勤務体制・社会保険等備考 |
退職金については、法人独自の退職金制度に加え、社会福祉法人新潟県社会福祉協議会による「退職積立基金」に加入しています（勤続２年以上 加入可） 希望者はプレミアム休暇取得が可能（要事前打合せ） ・リフレッシュプレミアム：毎月１回３日の連続休暇 ・メモリープレミアム：上記のうち年１回５日の連続休暇 |
| 全体備考 |
【試用期間について】 ケアマネ業務未経験の方は、入職後３か月は見習い期間としその期間中の給与（基本給・固定残業手当・資格手当）は９割の 支給となります。経験者については同条件となります。 |
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