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| 求人票番号 | 4200-2508-00046 |
|---|---|
| 名称 |
社会福祉法人 真和会
ケアハウス フェリーチェみずほ |
| 掲載日(予定) |
|
| 最終更新日 | 2025/08/01 |
| 法人名称 | 社会福祉法人 真和会 |
|---|---|
| 法人名称フリガナ | シャカイフクシホウジン シンワカイ |
| 事業所名称 | ケアハウス フェリーチェみずほ |
| 事業所名称フリガナ | ケアハウス フェリーチェミズホ |
| 法人区分 | 社会福祉法人 |
| 法人設立年月日 | 1984/12/26 |
| 就業先（予定）の数 | 就業先が一つに決まっている |
|---|---|
| 就業先事業所名称 | ケアハウス フェリーチェみずほ |
| 就業先事業所所在地 |
〒
859-1213
長崎県
雲仙市瑞穂町伊福甲681
|
| 就業先事業所所在地域 |
雲仙市 |
| 就業先事業所所在市区町村 |
雲仙市
|
| 就業先への通勤方法 |
公共不可 自動車可 |
| 事業所異動 | あり |
| 異動（転勤）の範囲 | 敷地内異動（全体備考欄参照） |
| 通勤等備考 |
駐車場有り（無料） |
| 就業先実施事業（種別） |
特定施設入居者生活介護 |
|---|---|
| 就業先実施事業分野 |
高齢者（介護保険施設以外） |
| 就業先事業認可（指定）状況 | 事業開始済み |
| 受動喫煙防止の状況 | 屋内原則禁煙（喫煙専用室設置） |
| 受動喫煙防止の備考 |
|
| 就業先実施事業備考 |
|
| 求人職種 | 介護職 |
|---|---|
| 職務内容 | 入所利用者の日常生活の支援（入浴介助、洗濯、掃除等） レクリェーション活動 |
| 職務内容の変更 | なし |
| 変更の範囲 | |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 雇用開始日 |
随時（採用次第すぐ）
|
| 雇用終了日 |
定めなし
|
| 雇用期間更新の可能性 | |
| 雇用期間備考 |
|
| 雇用期間更新の判断基準 | |
| 更新の上限 | |
| 試用期間の有無 |
あり(同条件)
3ヵ月 |
| 募集人数 | 1人 |
|---|---|
| 福祉資格要件 | 不問 |
| 研修履歴要件 |
|
| その他資格（免許等） |
|
| 福祉関係業務経験 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 新卒学生の取扱 | 新卒・一般可 |
| 既卒者の応募 | |
| 年齢要件 |
指定あり
～59歳 |
| 例外事由 | 事由1．定年年齢を上限とする上限年齢未満の者の募集（１号） |
| 募集対象・応募条件備考 |
|
| 募集要項 | なし |
| 賃金1 |
|
|---|---|
| 賃金2 |
|
| 夜勤手当 | 6,000円 |
| 宿直手当 | |
| 通勤手当 | あり |
| 賃金締切日 | 月末 |
| 賃金支払日 | 翌月 10日 |
| 賞与 |
賞与あり 合計
2.0月分 |
| 賞与支給回数 | 年 2 回 昨年度実績 |
| 昇給 | あり |
| その他手当・賃金等備考 |
資格手当：介護福祉士7,000円 実務者研修3,000円 社会福祉士10,000円 扶養手当：3,000～10,500円（世帯主のみ） 住宅手当：～10,000円（借主のみ） 通勤手当：上限28,000円（距離による） |
| 主な勤務体制 |
日勤中心
早朝勤務 夜間あり 夜勤あり |
|---|---|
| 基本的な勤務時間 | 08:30 ～ 17:30 |
| 勤務時間 |
07:00 ～ 16:00 09:30 ～ 18:30 16:00 ～ 翌10:00 |
| 勤務時間範囲 | |
| 休憩時間 | 75分 |
| 週労働時間 | 38.75時間 |
| 時間外勤務（月平均） |
あり
おおむね 5.0 時間 |
| 週勤務日数（平均） | 4日～6日 |
| 夜勤回数（月平均） | 4回～6回 |
| 宿直回数（月平均） |
| 週休制 | 週休2日 … 週によっては休日が2日未満である |
|---|---|
| 年次有給休暇 |
あり
10 日
|
| 年間休日数 | 107 日 ※年次有給休暇、慶弔等特別休暇除く |
| 社会保険 |
労災（公務員の場合は、公務災害）
雇用 健康 厚生年金 |
| 福利厚生センター加入の有無 |
なし
福利厚生センターについてはこちらをご覧ください。
|
| 退職金制度 | あり |
|
福祉医療機構退職手当共済 制度加入の有無 |
なし |
| 定年等 |
定年制度
あり
（定年年齢 60歳)
再雇用制度 あり （制度によって働くことができる年齢 65歳まで) 勤務延長制度 なし |
| 勤務体制・社会保険等備考 |
年次有給休暇：6カ月経過後、法定通り10日付与 |
| 全体備考 |
事業所異動について ・採用後は、その事業所に慣れていただくために異動することはありません。但し、ご本人様の希望や就業状況によっては異動を検討することがあります。年数を重ねた後の異動はあり得ることから、「あり」としています。特別な事情が無い限り、異動は同じ敷地内にある事業所となります。（HP参照：https://sinwakai.net/） 定員30名の小規模な施設です。 入所利用者の日常生活の支援や楽しみづくりの支援をお願いします。 家庭的な雰囲気の施設です。 |
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