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| 求人票番号 | 1500-2512-00024 |
|---|---|
| 名称 |
社会福祉法人 桜井の里福祉会
社会福祉法人 桜井の里福祉会 |
| 掲載日(予定) |
|
| 最終更新日 | 2025/12/01 |
| 法人名称 | 社会福祉法人 桜井の里福祉会 |
|---|---|
| 法人名称フリガナ | シャカイフクシホウジン サクライノサトフクシカイ |
| 事業所名称 | 社会福祉法人 桜井の里福祉会 |
| 事業所名称フリガナ | シャカイフクシホウジン サクライノサトフクシカイ |
| 法人区分 | 社会福祉法人 |
| 法人設立年月日 |
| 就業先（予定）の数 | 就業先の候補地が複数あり、採用後に決定する |
|---|---|
| 就業先事業所名称 | 複数あり（別途記載） |
| 就業先事業所所在地 |
複数あり（別途記載）
|
| 就業先事業所所在地域 |
三条地域 |
| 就業先事業所所在市区町村 |
西蒲原郡弥彦村
燕市 |
| 就業先への通勤方法 |
公共可 自動車可 |
| 事業所異動 | あり |
| 異動（転勤）の範囲 | ・ケアプランセンター桜井の里 ・ケアプランセンター分水の里 |
| 通勤等備考 |
駐車場あり(無料) |
| 就業先実施事業（種別） |
特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 就業先実施事業分野 |
高齢者（介護保険施設） |
| 就業先事業認可（指定）状況 | 事業開始済み |
| 受動喫煙防止の状況 | 屋内原則禁煙（喫煙専用室設置） |
| 受動喫煙防止の備考 |
|
| 就業先実施事業備考 |
|
| 求人職種 | 介護支援専門員 |
|---|---|
| 職務内容 | ケアプラン作成、サービス事業者との調整業務、給付管理業務、自宅訪問業務（公用車使用）等 |
| 職務内容の変更 | なし |
| 変更の範囲 | |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 雇用開始日 |
随時（採用次第すぐ）
|
| 雇用終了日 |
定めなし
|
| 雇用期間更新の可能性 | |
| 雇用期間備考 |
|
| 雇用期間更新の判断基準 | |
| 更新の上限 | |
| 試用期間の有無 |
あり(同条件)
６カ月 |
| 募集人数 | 1人 |
|---|---|
| 福祉資格要件 |
指定あり
必須 介護支援専門員 |
| 研修履歴要件 |
|
| その他資格（免許等） |
いずれか必須
普通自動車免許（ＡＴ限定）
いずれか必須 普通自動車免許 |
| 福祉関係業務経験 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 新卒学生の取扱 | 新卒不可 |
| 既卒者の応募 | |
| 年齢要件 |
指定あり
～64歳 |
| 例外事由 | 事由1．定年年齢を上限とする上限年齢未満の者の募集（１号） |
| 募集対象・応募条件備考 |
|
| 募集要項 | なし |
| 賃金1 |
|
|---|---|
| 賃金2 |
|
| 夜勤手当 | |
| 宿直手当 | 4,500円 |
| 通勤手当 | あり |
| 賃金締切日 | 月末 |
| 賃金支払日 | 当月 21日 |
| 賞与 |
賞与あり 合計
4.4月分 |
| 賞与支給回数 | 年 2 回 昨年度実績 |
| 昇給 | あり |
| その他手当・賃金等備考 |
●通勤手当：片道2㎞以上の方に支給、上限16,100円まで ●住居手当、扶養手当 等あり |
| 主な勤務体制 |
日勤中心
宿直あり |
|---|---|
| 基本的な勤務時間 | |
| 勤務時間 |
08:30 ～ 17:30 09:30 ～ 18:30 |
| 勤務時間範囲 | |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週労働時間 | 40時間 |
| 時間外勤務（月平均） |
あり
おおむね 3.3 時間 |
| 週勤務日数（平均） | 5日 |
| 夜勤回数（月平均） | 0回 |
| 宿直回数（月平均） | 1回～4回 |
| 週休制 | その他 … |
|---|---|
| 年次有給休暇 |
あり
|
| 年間休日数 | 115 日 ※年次有給休暇、慶弔等特別休暇除く |
| 社会保険 |
労災（公務員の場合は、公務災害）
雇用 健康 厚生年金 |
| 福利厚生センター加入の有無 |
福利厚生センターについてはこちらをご覧ください。
|
| 退職金制度 | あり |
|
福祉医療機構退職手当共済 制度加入の有無 |
あり |
| 定年等 |
定年制度
あり
（定年年齢 65歳)
再雇用制度 あり （制度によって働くことができる年齢 70歳まで) 勤務延長制度 なし |
| 勤務体制・社会保険等備考 |
●休日：日数が31日ある月は10休、それ以外の月は9休となります。 １０時間勤務を希望する職員の休日は、年間１１５日以上１６５日以下とする ●配属部署によっては宿直勤務がありえます。 宿直勤務の時間は、17:30～翌8:30 ●配属部署により勤務時間は若干異なります。 |
| 全体備考 |
【就業先】 ・ケアプランセンター桜井の里（西蒲原郡弥彦村） ・ケアプランセンター分水の里（燕市分水地区新堀） ●退職金制度（社会福祉施設職員等退職手当共済制度・新潟県民間社会福祉職員退職積立基金）※要件あり ★研修制度、人事考課制度、登用制度、職員親睦会、インターンシップ制度、退職金制度、海外研修制度、等有。 ★「人材育成」に力を入れ、職員一人ひとりを大切にし、働きやすい職場作りに取り組んでおります。 また、女性・若手職員が多くイキイキした法人で経験のない方へも丁寧に指導しますので安心してご応募下さい。 ★従来の弥彦村・燕市に加え、新潟市西区にも事業所が加わり、さまざまなキャリア形成が可能です。 ☆働き方改革関連認定企業 ・くるみん認定（子育てサポート企業） ・えるぼし認定（女性活躍推進法認定企業） ・ハッピーパートナー企業（新潟県男女共同参画推進企業）①「イクメン応援プラス認定」②「子育て応援プラス認定」 ・新潟県トリプルアップ宣言事業所 ・にいがた健康経営推進企業 ◆通常の施設見学の他、リモートでの法人案内も可能◆ |
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