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| 求人票番号 | 4200-2512-00169 |
|---|---|
| 名称 |
株式会社 わかば
株式会社 わかば |
| 掲載日(予定) |
|
| 最終更新日 | 2025/12/22 |
| 法人名称 | 株式会社 わかば |
|---|---|
| 法人名称フリガナ | カブシキカイシャ ワカバ |
| 事業所名称 | 株式会社 わかば |
| 事業所名称フリガナ | カブシキカイシャ ワカバ |
| 法人区分 | 株式会社 |
| 法人設立年月日 | 2014/11/01 |
| 就業先（予定）の数 | 就業先が一つに決まっている |
|---|---|
| 就業先事業所名称 | 放課後等デイサービスつくしんぼ |
| 就業先事業所所在地 |
〒
859-3203
長崎県
佐世保市陣の内町114-1
|
| 就業先事業所所在地域 |
佐世保市 |
| 就業先事業所所在市区町村 |
佐世保市
|
| 就業先への通勤方法 |
公共可 自動車可 |
| 事業所異動 | あり |
| 異動（転勤）の範囲 | 転居を伴わない異動の可能性有（佐世保市早岐地区周辺） |
| 通勤等備考 |
バイク・自動車での通勤可能 駐車場有：1日100円×出勤日数 最寄り駅・・・早岐駅（徒歩15分圏内） 他、就業先候補地あり（全体備考参照） |
| 就業先実施事業（種別） |
放課後等デイサービス 児童発達支援（センター） |
|---|---|
| 就業先実施事業分野 |
児童（保育所以外） 児童（保育所以外） |
| 就業先事業認可（指定）状況 | 事業開始済み |
| 受動喫煙防止の状況 | 敷地内禁煙 |
| 受動喫煙防止の備考 |
|
| 就業先実施事業備考 |
|
| 求人職種 | 相談・支援・指導員（施設） |
|---|---|
| 職務内容 | 生活支援（食事・排泄・着替えなど）、療育支援、レクリエーション活動、送迎、書類作成、会議等への参加 |
| 職務内容の変更 | なし |
| 変更の範囲 | |
| 雇用形態 | 非常勤・パート |
| 雇用開始日 |
随時（採用次第すぐ）
|
| 雇用終了日 |
定めあり（月数で指定）
12 ヶ月 |
| 雇用期間更新の可能性 | 原則更新 |
| 雇用期間備考 |
更新上限を超えた場合、無期雇用へ移行 |
| 雇用期間更新の判断基準 | 業務態度、能力など |
| 更新の上限 | 更新回数の上限 5回 |
| 試用期間の有無 |
あり(同条件)
３カ月 |
| 募集人数 | 2人 |
|---|---|
| 福祉資格要件 |
指定あり
いずれか必須 児童指導員 いずれか必須 児童指導員取得見込 いずれか必須 社会福祉士 いずれか必須 精神保健福祉士 |
| 研修履歴要件 |
|
| その他資格（免許等） |
いずれか必須
普通自動車免許
いずれか必須 普通自動車免許（ＡＴ限定） |
| 福祉関係業務経験 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 新卒学生の取扱 | 新卒・一般可 |
| 既卒者の応募 | |
| 年齢要件 | 不問 |
| 例外事由 | |
| 募集対象・応募条件備考 |
|
| 募集要項 | なし |
| 賃金1 |
|
|---|---|
| 賃金2 |
|
| 夜勤手当 | |
| 宿直手当 | |
| 通勤手当 | あり |
| 賃金締切日 | 月末 |
| 賃金支払日 | 翌月 25日 |
| 賞与 | 賞与あり 30,000円～100,000円 |
| 賞与支給回数 | 年 2 回 昨年度実績 |
| 昇給 | あり |
| その他手当・賃金等備考 |
※資格手当 契約時の週の所定労働時間により常勤の資格手当の全額を按分（フルタイムの資格手当5,000～10,000円/月） ※処遇改善手当 2,000円～3,000円/月 ※通勤手当：上限8,000円 |
| 主な勤務体制 |
日勤中心
|
|---|---|
| 基本的な勤務時間 | 09:00 ～ 18:00 |
| 勤務時間 |
13:30 ～ 17:30 14:00 ～ 18:00 |
| 勤務時間範囲 | |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週労働時間 | 20時間～40時間 |
| 時間外勤務（月平均） | なし |
| 週勤務日数（平均） | 3日～5日 |
| 夜勤回数（月平均） | |
| 宿直回数（月平均） |
| 週休制 | その他 … |
|---|---|
| 年次有給休暇 |
あり
|
| 年間休日数 | |
| 社会保険 |
労災（公務員の場合は、公務災害）
雇用 |
| 福利厚生センター加入の有無 |
なし
福利厚生センターについてはこちらをご覧ください。
|
| 退職金制度 | なし |
|
福祉医療機構退職手当共済 制度加入の有無 |
|
| 定年等 |
定年制度
あり
（定年年齢 65歳)
再雇用制度 あり （制度によって働くことができる年齢 70歳まで) 勤務延長制度 なし |
| 勤務体制・社会保険等備考 |
勤務日数、時間は上記範囲内で相談に応じます。 6時間以上の勤務で60分休憩有。 休み：シフトによる ◇ 5/3～5/5、8/12～8/15、12/29～1/4 閉所の為休み 年次有給休暇：法定通り6ヶ月後付与（例：週3日出勤した場合5日付与、週5日出勤した場合10日付与） 加入保険：週労働時間に応じて法定通り加入 |
| 全体備考 |
【就業先候補地】 ○放課後等デイサービスつくしんぼ（佐世保市陣の内町114-1） ○放課後等デイサービスクローバー（佐世保市早苗町487） ○てとてきっず（放課後等デイサービス・児童発達支援）（佐世保市権常寺町1444-2） ◇介護・育児休暇制度有 ◇産休・育休取得実績有 ◇特別休暇（慶弔休暇含む） ◇有休消化率80%以上 ◇急なお休み考慮OK ◇平日休み有 ◇インフルエンザ予防接種料金一部補助制度 ◇キャリアパス制度有り ◇福利厚生サービス（ウェルズサセボ）実施 ◇互助会有 長崎県佐世保市で障害児・者を対象とした障害福祉の通所サービス事業です。設立より20年弱経過し、そのノウハウを活かし、日々の支援に努めています。 現在、職員が正規・非正規合わせ26名の方が勤めています。 障害の有無に関わらず寄り添った支援を目標に日々努力しています。 専門的な支援に力を入れていきたいと思っています。 定員10名で現在１日平均9～10名の方が通所されています。 職員は女性職員が多く、30～40歳代が中心です。 利用児は小学1年生～高校生まで。 障害種別は知的障害や発達障害を抱える方が主に利用しています。 |
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