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| 求人票番号 | 4200-2601-00047 |
|---|---|
| 名称 |
社会福祉法人 芙蓉会
社会福祉法人 芙蓉会 |
| 掲載日(予定) |
|
| 最終更新日 | 2026/01/05 |
| 法人名称 | 社会福祉法人 芙蓉会 |
|---|---|
| 法人名称フリガナ | シャカイフクシホウジン フヨウカイ |
| 事業所名称 | 社会福祉法人 芙蓉会 |
| 事業所名称フリガナ | シャカイフクシホウジン フヨウカイ |
| 法人区分 | 社会福祉法人 |
| 法人設立年月日 | 1998/07/22 |
| 就業先（予定）の数 | 就業先が一つに決まっている |
|---|---|
| 就業先事業所名称 | 特別養護老人ホーム椿寿荘 |
| 就業先事業所所在地 |
〒
854-0081
長崎県
諫早市栄田町582-1
|
| 就業先事業所所在地域 |
諫早市 |
| 就業先事業所所在市区町村 |
諫早市
|
| 就業先への通勤方法 |
公共可 自動車可 |
| 事業所異動 | あり |
| 異動（転勤）の範囲 | 同一敷地内の他施設への異動（運営上やむを得ない場合のみ） |
| 通勤等備考 |
他、就業先候補地あり（全体備考参照） 職員用駐車場あり。 最寄りの公共交通手段。長崎県営バス バス停 明峰中学校入口から徒歩７分 |
| 就業先実施事業（種別） |
特別養護老人ホーム 特定施設入居者生活介護 |
|---|---|
| 就業先実施事業分野 |
高齢者（介護保険施設） 高齢者（介護保険施設以外） |
| 就業先事業認可（指定）状況 | 事業開始済み |
| 受動喫煙防止の状況 | 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） |
| 受動喫煙防止の備考 |
全ての就業先事業所において同じ |
| 就業先実施事業備考 |
|
| 求人職種 | 介護職 |
|---|---|
| 職務内容 | ご入居者の生活の質がより良いものになるよう、食事や入浴などの日常生活を支援しています。多職種とも協力して入居者が自分らしく生活できるよう支援を行います。 |
| 職務内容の変更 | あり |
| 変更の範囲 | 法人内で定める業務 |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 雇用開始日 |
随時（採用次第すぐ）
|
| 雇用終了日 |
定めなし
|
| 雇用期間更新の可能性 | |
| 雇用期間備考 |
|
| 雇用期間更新の判断基準 | |
| 更新の上限 | |
| 試用期間の有無 | なし |
| 募集人数 | 4人 |
|---|---|
| 福祉資格要件 |
指定あり
望む 介護福祉士 望む 介護福祉士取得見込 望む 介護職員初任者研修 望む 実務者研修 |
| 研修履歴要件 |
|
| その他資格（免許等） |
望む
普通自動車免許
望む 普通自動車免許（ＡＴ限定） |
| 福祉関係業務経験 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 新卒学生の取扱 | 新卒・一般可 |
| 既卒者の応募 | |
| 年齢要件 |
指定あり
～64歳 |
| 例外事由 | 事由1．定年年齢を上限とする上限年齢未満の者の募集（１号） |
| 募集対象・応募条件備考 |
|
| 募集要項 | なし |
| 賃金1 |
|
|---|---|
| 賃金2 |
|
| 夜勤手当 | 5,500円～6,500円 |
| 宿直手当 | |
| 通勤手当 | あり |
| 賃金締切日 | 毎月 20日 |
| 賃金支払日 | 当月末 |
| 賞与 |
賞与あり 合計
4.0月分 |
| 賞与支給回数 | 年 2 回 昨年度実績 |
| 昇給 | あり |
| その他手当・賃金等備考 |
準夜勤手当：2,000円/回 職能手当：基本給×5～10％ 役職手当：基本給×5～10％ 住宅手当：3,000円 扶養手当：条件による 通勤手当：上限10,200円 昇給：3,000～5,000円/月(前年度実績） |
| 主な勤務体制 |
日勤中心
夜間あり 夜勤あり |
|---|---|
| 基本的な勤務時間 | |
| 勤務時間 |
08:00 ～ 17:00 09:00 ～ 18:00 10:00 ～ 19:00 12:00 ～ 21:00 21:00 ～ 翌08:00 |
| 勤務時間範囲 | |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週労働時間 | 40時間 |
| 時間外勤務（月平均） |
あり
おおむね 2.0 時間 |
| 週勤務日数（平均） | 4日～5日 |
| 夜勤回数（月平均） | 2回～4回 |
| 宿直回数（月平均） |
| 週休制 | 1ヶ月単位である … 1ヶ月 9 休 |
|---|---|
| 年次有給休暇 |
あり
10 日
|
| 年間休日数 | 108 日 ※年次有給休暇、慶弔等特別休暇除く |
| 社会保険 |
労災（公務員の場合は、公務災害）
雇用 健康 厚生年金 |
| 福利厚生センター加入の有無 |
なし
福利厚生センターについてはこちらをご覧ください。
|
| 退職金制度 | あり |
|
福祉医療機構退職手当共済 制度加入の有無 |
なし |
| 定年等 |
定年制度
あり
（定年年齢 65歳)
再雇用制度 あり （制度によって働くことができる年齢 70歳まで) 勤務延長制度 あり （制度によって働くことができる年齢 70歳まで) |
| 勤務体制・社会保険等備考 |
1ヶ月のシフト制：月に9日程度の休日 年次有給休暇：6カ月経過後、法定通り10日付与 【夜勤休憩】ケアハウス第二椿寿荘 120分、特別養護老人ホーム椿寿荘 180分 ※夜勤については希望や習熟度に応じて相談が可能です。 |
| 全体備考 |
【就業先】 ・ケアハウス第二椿寿荘（特定施設入居者生活介護） 〒854-0081 諫早市栄田町582-9 ・特別養護老人ホーム椿寿荘（地域密着型介護老人福祉施設） 〒854-0081 諫早市栄田町582-1 【異動先】 法人内の別事業所に異動の可能性ありうる（基本的に事業所間の異動はありませんが、運営上やむを得ない場合は異動がある場合があります。）HP参照→https://fuyounet.jp/facility/ 自立から看取りまで、安心を支える芙蓉会 １. 私たちが大切にしていること 私たちは、ご入居者お一人お一人が抱える「日常生活において身体的・精神的な不安や心配」に寄り添い、「できるだけ自立した生活を安心して暮らしたい」という思いの実現を支援しています。 ２．未来に向けた取り組み 私たちは質の高いケアを提供し、職員の負担を軽減するために、介護テクノロジーを積極的に活用しています。 ３．生活を守る 私たちは、ご利用者の生活を守ることも大切にしていますが、それを支える職員も大切にしています。職員あってのサービス提供という考えのもと様々なサポートを行っています。 〇ぜひ一度施設見学におこしください。 |
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