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| 求人票番号 | 4700-2602-00041 |
|---|---|
| 名称 |
社会福祉法人 青葉会
障害者支援施設 青葉園 |
| 掲載日(予定) |
|
| 最終更新日 | 2026/02/12 |
| 法人名称 | 社会福祉法人 青葉会 |
|---|---|
| 法人名称フリガナ | シャカイフクシホウジン アオバカイ |
| 事業所名称 | 障害者支援施設 青葉園 |
| 事業所名称フリガナ | ショウガイシャシエンシセツ アオバエン |
| 法人区分 | 社会福祉法人 |
| 法人設立年月日 | 1984/03/05 |
| 就業先（予定）の数 | 就業先が一つに決まっている |
|---|---|
| 就業先事業所名称 | 障害者支援施設 青葉園 |
| 就業先事業所所在地 |
〒
901-0213
沖縄県
豊見城市高嶺
395番地1 |
| 就業先事業所所在地域 |
南部 |
| 就業先事業所所在市区町村 |
豊見城市
|
| 就業先への通勤方法 |
公共可 自動車可 |
| 事業所異動 | なし |
| 異動（転勤）の範囲 | |
| 通勤等備考 |
駐車場有・無料、バイク・自転車通勤可 |
| 就業先実施事業（種別） |
障害者支援施設（施設入所支援＋生活介護）（主に身体） (障）短期入所（主に身体） (障）自立訓練（機能訓練）（主に身体） |
|---|---|
| 就業先実施事業分野 |
障害者（主に身体） 障害者（主に身体） 障害者（主に身体） |
| 就業先事業認可（指定）状況 | 法人開設状況と同じ |
| 受動喫煙防止の状況 | 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） |
| 受動喫煙防止の備考 |
|
| 就業先実施事業備考 |
|
| 求人職種 | 看護職 |
|---|---|
| 職務内容 | 入所者の健康管理、投薬の管理・バイタルチェック・医療行為（吸引、吸入、経管栄養、浣腸、褥瘡予防等）その他 |
| 職務内容の変更 | なし |
| 変更の範囲 | |
| 雇用形態 | 常勤（正職員以外） |
| 雇用開始日 |
随時（採用次第すぐ）
|
| 雇用終了日 |
定めあり（月数で指定）
12 ヶ月 |
| 雇用期間更新の可能性 | 原則更新 |
| 雇用期間備考 |
雇用期間の制限は基本的になし |
| 雇用期間更新の判断基準 | |
| 更新の上限 | 雇用期間備考に記載 |
| 試用期間の有無 |
あり(同条件)
6ヶ月 |
| 募集人数 | 1人 |
|---|---|
| 福祉資格要件 |
指定あり
いずれか必須 看護師 いずれか必須 准看護師 |
| 研修履歴要件 |
|
| その他資格（免許等） |
望む
普通自動車免許
|
| 福祉関係業務経験 | 望む |
| 学歴 | 不問 |
| 新卒学生の取扱 | 新卒・一般可 |
| 既卒者の応募 | |
| 年齢要件 | 不問 |
| 例外事由 | |
| 募集対象・応募条件備考 |
看護師又は准看護士資格 必須 |
| 募集要項 | なし |
| 賃金1 |
|
|---|---|
| 賃金2 |
|
| 夜勤手当 | 8,000円 |
| 宿直手当 | 0円 |
| 通勤手当 | あり |
| 賃金締切日 | 月末 |
| 賃金支払日 | 翌月 10日 |
| 賞与 | 賞与あり 320,000円 |
| 賞与支給回数 | 年 2 回 昨年度実績 |
| 昇給 | あり |
| その他手当・賃金等備考 |
夜勤手当 １回 ８,０００円 月４回～６回程 ・通勤手当は当社規定により支給（２ｋｍ以上）※上限あり（月 ９，６００円まで） ・月２時間以内の職員研修は、時間外労働になり参加者には、手当が付きます。 |
| 主な勤務体制 |
早朝勤務
夜間あり 夜勤あり |
|---|---|
| 基本的な勤務時間 | |
| 勤務時間 |
07:30 ～ 16:30 08:00 ～ 17:00 09:00 ～ 18:00 15:15 ～ 翌00:15 00:15 ～ 09:15 |
| 勤務時間範囲 | |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週労働時間 | 40時間～48時間 |
| 時間外勤務（月平均） |
あり
おおむね 2.0 時間 |
| 週勤務日数（平均） | 5日～6日 |
| 夜勤回数（月平均） | 4回～6回 |
| 宿直回数（月平均） |
| 週休制 | 1ヶ月単位である … 1ヶ月 9 休 |
|---|---|
| 年次有給休暇 |
あり
10 日
|
| 年間休日数 | 107 日 ※年次有給休暇、慶弔等特別休暇除く |
| 社会保険 |
労災（公務員の場合は、公務災害）
雇用 健康 厚生年金 |
| 福利厚生センター加入の有無 |
なし
福利厚生センターについてはこちらをご覧ください。
|
| 退職金制度 | あり |
|
福祉医療機構退職手当共済 制度加入の有無 |
あり |
| 定年等 | 定年制度 なし |
| 勤務体制・社会保険等備考 |
2～3ヶ月は日勤で利用者様や業務の流れを把握していただき、その後、夜間勤務が組まれます。 |
| 全体備考 |
・制服貸与 ・管理栄養士作成献立による栄養バランスの良い昼食付（３５０円給与天引） ・無料駐車場完備 建物から駐車場迄１０ｍ！雨の日は助かります。 ・増員（同職７名／フル６名・パート２名） ※２０２０年６月に移転してきた伝統のある新しい（南欧風の外観）施設です。 利用者約８０名の健康管理が中心です。病院のような慌ただしさはなく、一人ひとりとじっくり向き合えます。ブランクのある方も丁寧に指導やフォローがあり安心して働けます。ナースコール対応は現職の看護師からも「介護スタッフが優先してコール対応をしてくれるので、落ち着いて業務にあたれる」と好評の体制です。バイタルチェックや服薬管理など、本来の専門業務に専念していただける環境です。移乗介助、排泄介助、オムツ交換等は介護員が行います。勤務開始日や勤務時間の相談に柔軟に対応します。同職のほとんどが現在、子育て真っ最中！学校や家族イベントには全員で協力してカバーできています。まずは、３０分の職場見学から！ ・試用期間（１～６か月）後『正職員登用制度』有り ※登用後、賞与年２回（合計 今年度３．６カ月分）、他正職員対象手当有り（条件有り） ・基本残業無し！定時で退社！ （月２時間以内の職員研修は時間外労働となり、参加者には手当が付きます。 ・受動喫煙対策あり（屋外に喫煙場所設置） |
|---|
